baleseti kártérítés

A mai napig sokan nincsenek tisztában azzal, hogy a munkahelyi baleset esetén – vagyis amikor a munkavállaló munkahelyén, a munkavégzésével összefüggésben történik a baleset – keletkező károk, kiadások teljes körű megtérítése a munkáltató feladata. Ebben az esetben szem előtt kell tartani a vagyoni és a nem vagyoni károkat, hiszen mindkettő azonos súlyú. A munkahelyi baleset kivizsgálásakor a legfontosabb, hogy mikor történt a baleset? Ez az alapja ugyanis annak, hogy el lehessen dönteni, hogy a régi Munka törvénykönyve alapján kell eljárni, vagy már az új Munka Törvénykönyve szerint kell megtéríteni a balesettel összefüggő károkat. Az alkalmazandó jogszabályok megtalálása azonban nem mindig egyszerű! Éppen ezért érdemes segítséget kérni olyanoktól, akik otthon érzik magukat a témában. A szakértői csapat biztosak lehetünk benne, hogy alaposan megismeri a baleset körülményeit, melyből a lehető legnagyobb kártérítést ítélteti meg számunkra. Kérjen ingyenes tanácsadást a baleseti-karterites.com oldalon!